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根据职责，市委老干部局设3个职能处（室）。 （一）办公室。 1.负责机关日常运转，承担文秘、信息、信访、会务、机要、保密、档案、安全、后勤、财务等工作。 2.负责机关和直属单位的干部人事管理、机构编制工作。 3.负责机关和直属单位党的建设和群团工作。 4.负责人大政协建议提案工作。 5.负责全市老干部系统重点工作督促检查和领导重要批示件的督办工作。 6.承担市委老干部工作领导小组办公室日常工作。 7.组织市级老领导学习、参观考察和走访慰问有关工作。 8.举办市级老领导读书会。 9.联系县（市、区）老干部工作。 （二）服务管理处。 1.指导全市离退休干部思想政治工作，加强离退休干部党组织建设和离退休干部党员教育管理。 2.组织引导离退休干部发挥作用，指导离退休干部志愿服务组织建设。 3.组织市直属单位离退休干部骨干参加理论学习、情况通报、重要会议。 4.检查落实离休干部生活待遇。 5.协调离休干部医疗保健和丧事处理工作。 6.组织离休干部走访慰问有关工作。 7.承担离退休干部困难帮扶工作。 8.协调推进离退休干部社会化服务管理工作。 9.指导全市老干部党校工作。 10.联系市直属单位老干部工作。 （三）综合调研处。 1.负责离退休干部工作的调查研究，提出决策参考建议，牵头拟订离退休干部工作有关政策。 2.参与、承担综合性报告和重要文件的起草工作。 3.承担离退休干部工作的宣传。 4.负责机关离退休干部服务管理工作，指导直属单位离退休干部服务管理工作。 5.承担易地安置离休干部学习活动和走访慰问工作。 6.负责信息化建设和全市离退休干部工作数据统计。
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